Wilt u beschikken over direct inzetbare senior-professionals?
Wilt u uw flexkosten eerst verlagen en dan beheersen?
Wilt u voorbeeldgedrag organiseren?
Wilt u bijdragen aan duurzaam werkgeverschap?
Lees dan hier wat Fillin voor u kan betekenen.

 

Op de Performa 2011 presenteerden wij ons nieuwe concept waarmee we de vergrijzing als kans neerzetten. Het kennislek van de vergrijzing dichten, met onze klanten bouwen aan duurzaam werkgeverschap en dat alles combineren met forse besparing op inhuurkosten, daar gaat het om.

De olijfboom die we in onze stand geplaatst hadden, staat symbool voor de kennis, kunde en kracht waarmee onze gepensioneerden aan organisaties kunnen bijdragen. Plan was de boom na afloop schenken aan het bedrijf dat de juiste leeftijd van de boom raadde. 15 November was het zover; de Fillin-directie plantte de olijfboom eigenhandig op het terrein van Cymer BV te Veldhoven.

Cymer is een high tech bedrijf dat deel uitmaakt van de supply chain rond ASML. Samen met Cymer gaan we de komende tijd vaststellen hoe we binnen deze supply chain met meerdere partijen met de Fillin aanpak aan de slag kunnen, om zo voor de samenwerkende bedrijven bij te dragen aan kennisborging, kostenreductie en duurzaam werkgeverschap.